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Jobs Act: Modalità di comunicazione delle dimissioni e della risoluzione consensuale del rapporto di lavoro.
Il modulo che il lavoratore deve compilare e trasmettere è disponibile nel sito del Ministero del Lavoro www.lavoro.gov.it.
Il lavoratore può scegliere se effettuare la procedura da solo oppure con l’assistenza di un soggetto abilitato (patronato, organizzazione sindacale, ente bilaterale, commissioni di certificazione).
Se deciderà di procedere autonomamente, egli dovrà:
- richiedere il codice PIN all’I.N.P.S. accedendo al sito (sempreché non l’abbia già ottenuto in passato);
- creare un’utenza (qualora non l’abbia già fatto in passato), per l’accesso al portale ;
Fatto ciò, il lavoratore potrà passare alla fasi successive, che prevedono:
- l’accesso al modello on-line, sul sito del Ministero del Lavoro, per la compilazione e la trasmissione della comunicazione;
- la trasmissione del modulo al datore di lavoro e alla DTL (Direzione territoriale del lavoro) competente.
Nel caso il lavoratore scelga di farsi assistere nell’adempimento da un soggetto abilitato,
- la firma digitale del modulo prodotto con i dati delle dimissioni/risoluzione consensuale o della revoca;
Sulla base delle procedure sopra indicate, il datore di lavoro riceverà il modulo nella propria casella di PEC, mentre la DTL visualizzerà una notifica nel proprio cruscotto con la possibilità di visionare il modulo.
